Formação

Consideramos a formação como uma das chaves para transformar a nossa visão de futuro em realidade. Criamos programas completos de formação que cubram as nossas necesidades de desenvolvimento. O nosso compromisso contínuo com a investigação e o desenvolvimento ensinaram-nos a reconhecer a importância que existe em investir nos nossos profissionais para que, independentemente da sua especialidade, estejam na vanguarda em termos tecnológicos. Os programas de formação são variados, tanto internos, como externos, para profissionais com mais ou menos experiência, de carácter técnico ou de desenvolvimento pessoal. Somos da opinião de que a evolução pessoal dos nossos profissionais ajuda a satisfazer as necessidades da organização.

Compensação e benefícios

Um dos elementos fundamentais desta empresa é poder contar com modernos sistemas de compensação  (retribuição competitiva no sector das telecomunicações) e benefícios (plano de pensões, seguros, carros da empresa, compra de acções com desconto, subsídio de de refeição e assistência médica, etc.), adaptados às necessidades pessoais, de desenvolvimento e de compromisso profissional de cada indivíduo, contribuíndo para assegurar os níveis de qualidade de vida de todos e de cada um dos empregados, estando convencidos de que o melhor activo desta empresa são as pessoas que trabalham nela.

Plano de Carreiras

O nosso plano de carreiras profissionais permite o desenvolvimento tanto na área técnica como na de gestão, para que cada empregado possa aliar a sua vida profissional à área que mais se coadune com os seus objectivos pessoais. A vantagem de iniciares ou continuares a tua carreia profissional na Motorola, é a oportunidade de te abrires a novos caminhos e, assim,  tornares os teus objectivos em realidade, e de assumires gradualmente responsabilidades que se adaptam aos teus interesses.

Contexto de trabalho internacional e tecnicamente muito avançado

O contacto internacional é muito elevado na Motorola. Participamos em projectos multi-nacionais e multi-disciplinares, porque desenvolvemos a nossa actividade num contexto global. O clima interno recebe grande atenção, pelo que favorecemos a integração de profissionais entusiastas, que criem um ambiente com dinamismo e em constante evolução. Estamos imersos no sector das novas tecnologias e pretendemos oferecer soluções bastante sofisticadas para problemas complexos. A característica mais representativa da Motorola é a sua liderança tecnológica contrastante. Aqui, não só fomentamos as novas ideias, como também buscamos activamente a capacidade de inovação. Trabalhar na Motorola dá-te a possibilidade de estares na vanguarda.

Se te agrada criar ideias que terminem em novos e mais avançados produtos, então será uma óptima opção para ti desenvolveres-te profissionalmente na Motorola!